Трибуна: как мы пилотировали B2B-сервис в трёх странах ЦА
Ошибки локализации и что бы сделали иначе
Как запустить контент-маркетинг в Казахстане без бюджета на агентство
Чеклист для команд, которые пишут сами и растут через Telegram + SEO
Удалёнка из Бишкека: как собрать сильную eng-команду на рынке ЦА
Зарплатные вилки, таймзоны и культура code review
Алматы как продуктовый хаб: где встречаются фаундеры
Коворкинги, комьюнити и вечерние митапы
Для чего все это?
Тихий черновик — после заголовка создаётся draft и URL меняется через history.replaceState, без router.replace.
СураджмысльЯ из тех людей, которые любят всё планировать: ставить цели и строить планы на пять, а иногда и на десять лет вперёд. Я из тех, кто часто живёт будущим - будущим, которого, возможно, никогда и не будет.
Чек-лист запуска личного бренда без SMM-агентства
Минимальный стек: блог, Telegram, одно сильное интервью в месяц.
Почему длинный текст всё ещё работает в Центральной Азии
Telegram даёт охват, статья — доверие. Как совместить оба канала без бюджета агентства.
Сколько теперь будут платить иностранные граждане: новые налоги и требования к доходу трудовых мигрантов
С 2027 года для трудовых мигрантов вводятся минимальные требования к доходу на себя и иждивенцев. Разбор для работодателей и кадровых агентств: налоги, патент, сокращение срока пребывания до 15 дней, обмен данными ФНС и МВД — и что учесть при оргнаборе и организационном наборе иностранной рабочей силы.
ВКС в 2026–2027: новые формы документов и рост зарплатных требований для иностранной рабочей силы
Для работодателей и кадровых агентств, которые привлекают трудовых мигрантов и высококвалифицированных специалистов, меняются правила по ВКС. Две ключевые даты — 1 сентября 2026 и 1 марта 2027. Ниже — что важно учесть уже сейчас при найме иностранной рабочей силы, в том числе при оргнаборе и организационном наборе.
Контент-план на месяц для эксперта из ЦА
12 постов, 4 рубрики, ноль выгорания — схема, которую можно копировать.
Найм в стартап: что писать в вакансии, чтобы откликались сильные
Меньше «динамичная команда», больше задач, стека и честного уровня хаоса.
Почему IT-командам в Алматы не хватает продуктового письма
Код есть, питч слабый. Как инженерам научиться объяснять ценность без канцелярита.
Финтех в Узбекистане: что смотреть основателю из Казахстана
Локальные платежи, регуляторика и привычки пользователей — важнее «глобального UX».
Как я выбираю нишу для блога в 2026
Не «про всё», а одна линия экспертизы — иначе лента размывается.
Города ЦА как продукт: Ташкент, Алматы, Бишкек
Где проще собирать комьюнити вокруг контента и офлайн-событий.
Как писать кейсы, которые не стыдно показать инвестору
Цифры, контекст, ограничения — без сказки про «рост на 1000%».